miércoles, 18 de noviembre de 2009

Comenta este artículo (mínimo 100 palabras) Las empresas prueban a sus candidatos mediante el trabajo en equipo.

Cerca de cien estudiantes universitarios españoles participarán entre hoy y el viernes en el Torneo Pasarela, un certamen universitario de debate sobre la crisis económica que ofrecerá a los participantes la posibilidad de ser contratados por algunas de las empresas más destacadas del país, como Deloitte, Accenture, Iberdrola o Indra, según informaron los organizadores del evento.

El certamen se celebrará en las instalaciones del hotel NH Eurobuilding, aunque la fase final se trasladará el viernes por la tarde la Fundación Rafael de Pino. Durante el torneo, los participantes debatirán sobre dos temas relacionados con la crisis económica: '¿Debe existir un tope en la retribución de los directivos?' y '¿Cambiará la crisis la mentalidad de los jóvenes respecto a la búsqueda de empleo?'.
Las empresas captarán a los mejores candidatos entre los debatientes, valorando factores como el trabajo en equipo, la defensa de un punto de vista o la respuesta a preguntas inesperadas. La responsable de Recursos Humanos de Indra, Ana López Bellmont, que en la pasada edición formó parte del jurado, explicó que para una compañía que trabaja en un sector "tan competitivo como el de las tecnologías de la información, es vital ir a buscar el talento allí donde se encuentre".
Por su parte, la cofundadora del Torneo Pasarela, Katharine Menéndez de la Cuesta, apunta que "el debate de competición es el instrumento ideal para captar e identificar candidatos con talento, dado que las empresas pueden ver a los candidatos en un ambiente competitivo en el que muestran su formación en habilidades y competencias esenciales para ser un buen profesional".

18/11/2009 - EUROPA PRESS

martes, 10 de noviembre de 2009

S1L: Práctica de comunicación oral obligatoria: Discurso entre 8 y 10 minutos

Comunicación escrita



























OBLIGATORIO:
Documentación de la exposición,
Guión cuartilla (medio folio)
HISTORIAL
Qué personas y elementos han hecho de ti lo que hoy eres. Qué personas, condiciones o lugares han influido en ti y de qué manera.

PERFIL ACADÉMICO
Qué tipo de inquietudes tengo. Qué me gustaría conocer. Si pudiera elegir en qué me formaría realmente. Qué ha sido del “yo de mayor quiero ser…”. Qué características personales me definen como estudiante. Cuáles son mis principales motivaciones para esforzarme en mis estudios. Qué relación hay entre lo que estoy haciendo ahora y lo que quiero hacer. Veo útil mi proceso académico, por qué. Bastará con lo que estoy haciendo para llegar a donde quiero, o hará falta estudiar aún más. El qué. Con qué actitud afronto mi proceso académico. Qué me está aportando lo que estoy estudiando

PERFIL PROFESIONAL
En qué me veo trabajando en unos años. Coincide lo que yo quiero ser y lo que me gusta. Qué características personales pueden hacer de mí un buen trabajador. Soy capaz de seguir directrices o prefiero explorar la manera de solucionar los problemas. Qué grado de importancia tiene el trabajo en mi vida. Con qué actitud me enfrento a los primeros trabajos relacionados con esta familia profesional. Seré capaz de sacrificarme para conseguir mis objetivos. Durante cuánto tiempo. He trabajado alguna vez. Por qué me decidí a trabajar. Dónde. En que consistía mi trabajo. Qué fue lo mejor y lo peor del trabajo.Qué aprendí. Por que dejé el trabajo.

CONCLUSIÓN

lunes, 9 de noviembre de 2009

Práctica de comunicación escrita

Responde a tu compañero de trabajo, ante un reproche profesional que consideras injusto, haciendo gala de tu asertividad. ¡Suerte!

Comunicación escrita

jueves, 5 de noviembre de 2009

Ejemplo de carta comercial.

Avda. de los Comuneros, 13
Tfnos. 985 23 43 54-55 Fax.: 985 23 34 56
33 467 - LOS ACANTILADOS-
-ASTURIAS-
                                                                                                     
Dña. Laura Fanjul Vale    
C/ La Siesta, 34       
24478-CASTILLO     
LEÓN           



Estimado cliente:
Desde hace algún tiempo, ciertos compradores de nuestra garrafa de aceite  venían opinando que el tamaño de 5 litros resultaba poco manejable. Para conocer el alcance de estas opiniones, encargamos una encuesta, que se realizó entre la mayoría de nuestros clientes,  y el resultado ha confirmado dicha opinión.
En consecuencia, vamos a retirar del mercado el citado envase. A partir del próximo  mes, podrá adquirir el aceite  en botellas de 1 litro a razón de 4,60€./botella.
Somos conscientes de que el precio final del  litro se eleva ligeramente . Puede tener la seguridad de que hemos ajustado todo lo posible el precio al nuevo coste que supone la modificación de los envases, y nos resulta imposible ponerlo a la venta a un precio inferior. 
A cambio, el nuevo envase ofrece muchas ventajas; citemos algunas:
-  Es mucho más manejable y fácil de almacenar.
-  Puede consumirse en menos tiempo, sin necesidad de guardarlo varios meses abierto.
- Al mantener intactas las características, el peligro de deterioro es mucho menor.
-Usted podrá adaptar las compras a sus necesidades reales al adquirir las botellas que necesite, sin necesidad de ceñirse a la cantidad mínima de 5 litros. 
La consecuencia última es que, a pesar de que parece algo más caro, a corto plazo resulta más económico y rentable, porque su rendimiento es mayor y se producen menos pérdidas por deterioro. 
Estamos seguros que, en cuanto reciba el primer envío con la nueva presentación, usted mismo se convencerá de sus ventajas. 
Esperamos sus noticias. 
Un cordial saludo

Fdo.:Manuel Izquierdo

Director Comercial